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An der Hochschule Darmstadt können Techniker:innen und Meister:innen auch ohne Bachelor direkt einen Masterabschluss erwerben. Dennis Schmeiss, ein junger Metaller, hat das getan – und auf diesem Weg sein großes Ziel erreicht.
Im neuen Jahr ergeben sich für 43 technische Ausbildungsberufe wichtige Änderungen: das ISO-GPS-Normensystem. Ausbilder:innen und Berufsschulen müssen Lehr- und Prüfungsinhalte anpassen. Erfahre, was sich ändert und wie du die Umstellung erfolgreich umsetzt.
Mit dreijährigen Stipendien unterstützt die Hans-Böckler-Stiftung (HBS) begabte und engagierte Auszubildene. Sie fördert junge Menschen darin, ihren Weg in den Beruf zu meistern und zugleich zum Experten für die Arbeitswelt zu werden.
KI-Anwendungen halten immer weiter Einzug in den Arbeits- und Ausbildungsalltag. Schon in naher Zukunft wird es in den meisten Berufen selbstverständlich sein, KI-Applikationen als Hilfsmittel einzusetzen.
Ab 01.01.2025 können Menschen mit Arbeitserfahrung, aber ohne Berufsabschluss, ihre Kompetenzen bewerten und den Umfang ihrer beruflichen Handlungsfähigkeit am Maßstab eines dualen Ausbildungsberufs durch eine zuständige Stelle feststellen lassen.
Unsere neue Broschüre zeigt Dir, wie Du die Standardberufsbildpositionen effektiv in Deine Ausbildung und Prüfungen integrieren kannst. Erfahre, wie Du durch zukunftsweisende Standards nicht nur den Ausbildungsalltag bereichern, sondern auch die Prüfungen auf das nächste Level heben kan
Unpünktlichkeit ist ein häufiges Problem in der Ausbildung. Verstehe die Ursachen und setze pädagogische Maßnahmen um, statt zu sanktionieren. So stärkst du die Qualität der beruflichen Bildung und vermeidest Konflikte im Betrieb.
Teilzeitberufsausbildung ist möglich, wenn ein berechtigtes Interesse vorliegt. Erfahre, welche Aufgaben der Berufsbildungsausschuss dabei übernimmt und warum wir deine Rückmeldung brauchen.
Der Fall Danial Bamdadi wirft grundlegende Fragen zur Demokratie in der beruflichen Bildung auf. Wenn Engagement gegen Rechtsradikalismus unter Extremismusverdacht gerät, betrifft das auch Ausbildung, Betrieb und Mitbestimmung.
Viele vietnamesische Azubis kommen mit großen Erwartungen – z.B. nach Berlin. Die Realität ist oft hart: hohe Vermittlungsgebühren, enge Wohnverhältnisse und Sprachbarrieren prägen ihren Alltag. Die Gewerkschaften fordern faire Bedingungen und mehr Schutz.