Inhalt
Ausbildungsverträge fehlerhaft eingetragen
Handwerkskammer missachtet tarifliche Arbeitszeit bei Ausbildungsverträgen
20.09.2017 Ι
Report Mainz berichtete bereits im August, dass Kammern Ausbildungsbetriebe schlecht kontrollieren. Die IG Metall Essen deckt nun Unstimmigkeiten bei Ausbildungsverträgen im Handwerk auf. Sie hatte unter ihren Mitgliedern und bei Berufsschülern dazu aufgerufen, nicht korrekt eingetragene Ausbildungsverträge zu melden.
mehr...
JOBSTARTER plus
KMUs bei der Ausbildung unterstützen
06.04.2017 Ι
Das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) unterstützt kleine Betriebe bei der Ausbildung junger Menschen in "JOBSTARTER plus". Die ersten von insgesamt 18 Projekten sind im März 2017 gestartet. mehr...
Alles, was Recht ist
Azubi erstreitet vor Gericht 11.000 Euro Nachzahlung
09.11.2016 Ι
Diesen Betrag erstritt der Auszubildende mithilfe der IG Metall und des DGB Rechtsschutzes vor dem Landesarbeitsgericht Thüringen (6 Sa 71/14). Der Ausbildungsbetrieb hatte ihm eine Vergütung gezahlt, die weniger als 70 Prozent der tariflichen betrug. Das war nicht zulässig, entschieden die Richter. mehr...
Urteil Ausbildungsvergütung
Angemessene Azubi-Vergütung auch bei gemeinnützigem Ausbildungsträger
22.08.2016 Ι
Ein Auszubildender aus Gera hatte einen Ausbildungsvertrag mit einem gemeinnützigen Ausbildungsträger der Metallindustrie abgeschlossen. Die Kolleginnen und Kollegen der DGB-Rechtsschutz GmbH konnten jetzt für den Azubi über 11.000 Euro Nachzahlung als Ausbildungsvergütung erstreiten.
mehr...
Pressemitteilung der Familienkasse speziell zum Sommer
Kindergeld zwischen einer Schul- und Berufsausbildung
22.06.2016 Ι
Schülerinnen und Schüler müssen sich nach ihrem Schulabschluss nicht zwingend arbeitslos melden, um weiterhin Kindergeld beziehen zu können. Voraussetzung dafür ist jedoch, dass innerhalb von vier Monaten nach Schulende eine Ausbildung, ein Studium oder ein Freiwilliges Jahr begonnen wird. In diesem Fall erkennt die Familienkasse den Übergangszeitraum automatisch an und zahlt weiter Kindergeld aus. mehr...
Neue Zeiten neue Regeln
Sagen Sie, kennen wir uns nicht irgendwoher?
05.02.2016 Ι
Für viele Frauen ein plumper Anmachspruch für manche Azubis ein böses Erwachen, wenn einen der Chef nach dem Praktikum nicht mehr zu kennen scheint. mehr...
Aktuelle Rechtsprechung
Arbeitgeber täuschte Ausbildungsverhältnis vor und muss Entgelt nachzahlen
29.06.2015 Ι
Das Arbeitsgericht Osnabrück deckte den Fall eines nichtigen Ausbildungsvertrages auf. Da der Vertrag tatsächlich nicht der Ausbildung diente, sondern die "Auszubildende" wie eine normale Arbeitnehmerin eingesetzt wurde, steht ihr nun auch eine entsprechende Vergütung zu. Der Arbeitgeber muss nachzahlen und erhält die Quittung für seine dreiste Täuschung. WAP dokumentiert einen Bericht des DGB-Rechtsschutzes. mehr...
.jpg)
